Top Bezahlung:
Die übertarifliche Bezahlung zusammen mit Weihnachts- und Urlaubsgeld unterstreicht die wertschätzende Haltung von Autolack Gottschalk gegenüber seinen Mitarbeitenden und stellt sicher, dass gute Arbeit auch gut entlohnt wird.
Qualität statt Quantität:
Die Möglichkeit, qualitativ hochwertige Arbeit zu leisten, ohne dabei massiven Zeit- und Umsatzdruck zu erfahren, macht Autolack Gottschalk zu einem Arbeitsplatz, an dem Handwerker ihr Bestes geben können, ohne sich überfordert zu fühlen.
Offene Tür und Teamgeist:
Unsere Open Door-Mentalität fördert die offene Kommunikation und Problemklärung, während der starke Teamzusammenhalt für eine unterstützende Arbeitsumgebung sorgt, in der sich jeder auf den anderen verlassen kann.
